新員工的成長與發展一直以來都是中電電氣關注的焦點。為了營造良好的企業文化，搭建交流和溝通的平臺，近距離傾聽新員工的心聲，7月14日下午，人力資源部組織進行了一場應屆畢業生座談會。中高壓事業鄒總、科技中心李總、人力資源部楊總及2023年應屆畢業生出席座談會。
會議伊始，人力資源部楊總作寄語講話。她首先代表公司歡迎新員工的到來，并向大家詳細介紹了中電電氣的企業文化和基本情況，全方位解析了不同崗位的晉升路線和發展前景，助力他們早日成為企業發展的重要人才力量。
鄒總和李總分別分享了自身的工作經驗，積極為新員工答疑解惑，與新員工進行了深層次的交流。他們勉勵年輕人在當下市場形勢下要奮發有為、擔當作為，放眼企業未來，與企業共進退，穩中求進，為企業的后續發展注入青春活力與強勁動力，書寫新時代青年的責任與擔當。
座談會現場洋溢著青春活力，來自各大院校的新入職員工先后作自我介紹，暢談各自未來的職業規劃。大家暢所欲言，紛紛表示在今后的工作中要立足崗位，強化學習，積極提升業務能力，成長為一名優秀的“中電人”。
座談會結束后，中電電氣的新生力量整裝待發、奔赴一線，迎接他們的將是新的機遇與挑戰。雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。褪去學生的青澀，初露事業的鋒芒，期待后浪們在中電大舞臺盡展才智，實現個人價值和夢想！
